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2024年2月

2024年2月22日 / 最終更新日時 : 2024年2月21日 rs1382277 人事労務アウトソーシング

代休と休日の振替について

一般的に労務管理上、本来休日であった日を労働日とし、代わりに別の日に休日を振替えるということはそう珍しいことではなく、名称も企業によって「代休」「休日の振替」など様々であるようです。  ただ、厳密にいうと労働基準法上にお […]

2024年2月5日 / 最終更新日時 : 2024年2月5日 rs1382277 お知らせ

社会保険の適用拡大について

社会保険(健康保険、介護保険、厚生年金保険)の対象となる従業員の範囲が、今年(2024年)10月より再度拡大される予定となっています。具体的には、いわゆる「特定適用事業所」の人数要件が緩和され、より多くの企業がこの「特定 […]

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地方企業がTOKYO PRO Market(TPM)を目指す上での労務上の障害と克服策:ロールモデル不在の地で描く上場への道筋

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IPO準備企業必見!「売上」と「堅牢な労務管理」は決して相反しない:成長を加速させる『攻めの人事戦略』とは

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【東証グロース新基準】時価総額100億円がIPO労務に与える衝撃と成長戦略

2025年6月16日

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2025年6月9日

名古屋証券取引所IPOのメリットと労務管理の注意点

2025年5月30日

IPO準備企業が直面する「問題社員」対策:成長の足かせを断つために

2025年5月21日

IPO成功に向けて:自社の言葉で自信と根拠をもって説明できる体制つくりを

2025年5月9日

【TPM上場】中小企業・ベンチャーの成長戦略と労務管理の重要性|社会保険労務士が徹底解説

2025年5月7日

IPO準備企業における人事部が戦略的に機能するためにすべきこと

2025年4月28日

IPOにおけるゴーイングコンサーン(継続企業の前提)の重要性と労務の視点

2025年4月16日

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